Η τοποθέτηση που ακολουθεί αναρτήθηκε στη σελίδα στο fb της Ανεξάρτητης Συνδικαλιστικής Πρωτοβουλίας Αστυνομικών
ΟΔΟΣ Αδικίας αδιαφάνειας αναξιοκρατίας και αντισυναδελφικοτητας
Εδώ και πόσες μέρες είναι παρά πολλοί οι συνάδελφοι που απευθύνθηκαν σε εκλεγμένους μας γιατί επιλέχθηκαν άγνωστο με τι κριτήρια για να στελεχώσουν την νέα ομάδα ΟΔΟΣ
Ένα όμως βγήκε για ακόμα μια φορά στην επιφάνεια
Ότι η διοίκηση ξεκάθαρα πλέον διαχωρίζει το προσωπικό στα βύσματα και στους κοινούς θνητούς
Δεν μπορεί να ιδρύσεις μια υπηρεσία να λες προφορικά έως 37 ετών με τις λιγότερες οικογενειακές υποχρεώσεις και τελικά στην διαταγή να γράφει ένα αόριστο να επιλέγει το καταλληλότερο προσωπικό για την εκπλήρωση της Αποστολης της νέας υπηρεσίας
Και έτσι καταλήξαμε να επιλεχθούν
συνάδελφος 45 ετών που εκτελεί μάχιμη υπηρεσία
συναδέλφισσα με τρία παιδιά άνω των 40 ετών
συναδελφισσα 43 ετών που εκτελεί μάχιμη υπηρεσία απο ΔΑΕΘ
Μάλιστα σκέφτηκαν να στείλουν και μια από τις 6 όλες και όλες γυναίκες που υπηρετούν στα δίκυκλα αλλά δεν τους βγήκε
Και πολλές άλλες παράλογες επιλογές με εξόφθαλμες εξαιρέσεις συγκεκριμένων υπηρεσιών και ατόμων
Μετά μιλάμε για συναδελφικότητα για χρήστη διοίκηση για ισότητα
Αυτό πλέον δεν θυμίζει σε τίποτα σώμα που εκπροσωπεί τον νόμο
Κ Α Τ Α Ν Τ Ι Α
ΥΓ και όλα αυτά για ακόμα ένα ανούσιο επικοινωνιακό τέχνασμα
ΥΓ2 Να δουμε τι θα κάνετε αν πάνε τα ΜΑΤ και τα ΔΙΑΣ και πάρουν χαρτιά ότι δεν μπορούν την ορθοστασία με ένα σιδηρόδρομο κηλες ;;;