Get the Flash Player to see this rotator.
Αρχική arrow Νομική Ενημέρωση arrow Νόμος 4093/2012 ΦΕΚ Α’ 222 - 12.11.2012: Έγκριση Μεσοπρόθεσμου

Νόμος 4093/2012 ΦΕΚ Α’ 222 - 12.11.2012: Έγκριση Μεσοπρόθεσμου

PoliceNET.gr
Τρίτη, 13 Νοέμβριος 2012

-ΕΓΚΡΙΣΗ ΜΕΣΟΠΡΟΘΕΣΜΟΥ ΠΛΑΙΣΙΟΥ ΔΗΜΟΣΙΟΝΟΜΙΚΗΣ ΣΤΡΑΤΗΓΙΚΗΣ 2013-2016 – ΕΠΕΙΓΟΝΤΑ ΜΕΤΡΑ ΕΦΑΡΜΟΓΗΣ ΤΟΥ Ν. 4046/2012 ΚΑΙ ΤΟΥ ΜΕΣΟΠΡΟΘΕΣΜΟΥ ΠΛΑΙΣΙΟΥ ΔΗΜΟΣΙΟΝΟΜΙΚΗΣ ΣΤΡΑΤΗΓΙΚΗΣ 2013-2016


Δημοσιεύθηκε στο ΦΕΚ 222/ 2012 το μεσοπρόθεσμο που ψηφίστηκε από τη Βουλή την περασμένη Τετάρτη.

Κατεβάστε το ΦΕΚ απευθείας από την ιστοσελίδα του Ε.Τ. ΕΔΩ. (Εναλλακτική πηγή ΕΔΩ)

Δείτε στη συνέχεια τι προβλέπει ο Νόμος σε γενικές γραμμές σύμφωνα με την σχετική εγκύκλιο που εκδόθηκε από το Γ.Λ.Κ.

ΕΓΚΥΚΛΙΟΣ Γ.Λ.Κ.

Tην 22-11-2012  το ΓΕΝΙΚΟ ΛΟΓΙΣΤΗΡΙΟ ΤΟΥ ΚΡΑΤΟΥΣ ΓΕΝΙΚΗ Δ/ΝΣΗ ΜΙΣΘΩΝ  δημοσίευσε με το Αρ.Πρωτ. οικ. 2/85127/0022 τις  διατάξεις της υποπαραγράφου Γ1 της παραγράφου Γ του άρθρου πρώτου του ν. 4093/2012 (ΦΕΚ 222 Α'), «Έγκριση Μεσοπρόθεσμου Πλαισίου Δημοσιονομικής Στρατηγικής 2013-2016 - Επείγοντα Μέτρα Εφαρμογής του ν. 4046/2012 και του Μεσοπρόθεσμου Πλαισίου Δημοσιονομικής Στρατηγικής 2013-2016» ,  στις οποίες  μεταξύ άλλων καθορίζονται  :

1. Οι νέοι βασικοί μισθοί των στελεχών των  Ε.Δ και Σ.Α.

2. Επαναφέρονται σε ισχύ, οι ανασταλείσες διατάξεις που αφορούν τις μισθολογικές προαγωγές και τα χρονοεπιδόματα, αναδρομικά από 01/08/2012

3. Τα ποσά που προκύπτουν από τη  μείωση των νέων αποδοχών  μισθών και συντάξεων μετά την 01-08-12 θα παρακρατούνται αναλογικά  με  μηνιαίες δόσεις .

4. Καταργούνται από 1.1.2013 τα επιδόματα εορτών Χριστουγέννων, Πάσχα και αδείας και για τα μόνιμα στελέχη των Ενόπλων Δυνάμεων και αντίστοιχους της Ελληνικής Αστυνομίας, του Πυροσβεστικού και Λιμενικού Σώματος.

Ειδικότερα:

Επί της περ. 1
Με τις διατάξεις της περ. 1, ορίζεται ότι τα επιδόματα εορτών Χριστουγέννων, Πάσχα και αδείας, που προβλέπονται από οποιαδήποτε γενική ή ειδική διάταξη, ή ρήτρα ή όρο συλλογικής σύμβασης εργασίας, διαιτητική απόφαση ή με ατομική σύμβαση εργασίας ή συμφωνία, για λειτουργούς, υπαλλήλους και μισθωτούς του Δημοσίου, Ν.Π.Δ.Δ., Ν.Π.Ι.Δ. (συμπεριλαμβανομένων και των ΔΕΚΟ του Κεφαλαίου Α' του ν. 3429/2005) και Ο.Τ.Α., καθώς και για τα μόνιμα στελέχη των Ενόπλων Δυνάμεων και αντίστοιχους της Ελληνικής Αστυνομίας, του Πυροσβεστικού και Λιμενικού Σώματος, καταργούνται από 1.1.2013. Επισημαίνεται ότι το δώρο Χριστουγέννων για το έτος 2012 καταβάλλεται κανονικά, όπως προβλέπεται από τις οικείες διατάξεις.

Επί της περίπτωσης 31
Α. Με τις διατάξεις της υποπερ.α. της περ.31, αντικαθίστανται, από 1-8-2012, οι διατάξεις των παρ.2 και 3 του άρθρου 50 του ν.3205/2003 και ο μηνιαίος βασικός μισθός του βαθμού του Ανθυπολοχαγού και αντιστοίχων, ο οποίος αποτελεί τη βάση υπολογισμού των βασικών μισθών των λοιπών βαθμών, καθορίζεται σε 875 €. Με βάση το βασικό αυτό μισθό οι βασικοί μισθοί των υπολοίπων βαθμών της κλίμακας της ιεραρχίας των μόνιμων στελεχών των Ενόπλων Δυνάμεων, της Ελληνικής Αστυνομίας, του Πυροσβεστικού και του Λιμενικού Σώματος, διαμορφώνονται ως εξής:

image

image



Β. Με τις διατάξεις της υποπερ.β. της περ.31, αντικαθίστανται, από 1-8-2012, οι διατάξεις των παρ.3 έως και 8.α του άρθρου 51 του ν.3205/2003.
Ειδικότερα:

α. Το επίδομα εξομάλυνσης μισθολογικών διαφορών (παρ.3 του άρθρου 51 του ν.3205/2003), καθορίζεται στο ποσό των 100 € για όλους τους στρατιωτικούς. Για τους εγγάμους χωρίς τέκνα, που αναγνωρίζονται ως προστατευόμενα μέλη της οικογένειας για τον προσδιορισμό του φόρου εισοδήματος, το ανωτέρω ποσό ορίζεται σε 150 €.
Για εγγάμους ή διαζευγμένους ή σε διάσταση ή σε χηρεία ή αγάμους οι οποίοι έχουν τέκνα, που αναγνωρίζονται ως προστατευόμενα μέλη της οικογένειας για τον προσδιορισμό του φόρου εισοδήματος, το ποσό του επιδόματος αυτού ορίζεται σε 200 €. Σε περίπτωση συζύγων που αμείβονται και οι δύο με τις διατάξεις των άρθρων 50 και 51 του ν.3205/2003, τα προστατευόμενα μέλη οικογένειας (τέκνα) λαμβάνονται υπόψη μόνο για τον έναν εξ αυτών.
Στη βάση υπολογισμού των μηνιαίων αποδοχών των μαθητών των παραγωγικών σχολών των Ενόπλων Δυνάμεων, καθώς και των Εφέδρων και των Δοκίμων Εφέδρων Αξιωματικών των Ενόπλων Δυνάμεων, το επίδομα εξομάλυνσης ορίζεται σε 100 €.
β. Το επίδομα ειδικής απασχόλησης για την Εθνική Άμυνα, Δημόσια Τάξη και Ασφάλεια (παρ.4 του άρθρου 51 του ν.3205/2003):
1. Για τα στελέχη των Ενόπλων Δυνάμεων καθορίζεται, από 1-8-2012, κατά περίπτωση, ως εξής:
i. Για ανώτατους αξιωματικούς σε 250 € και για λοιπούς αξιωματικούς και ανθυπασπιστές σε 170 €.
ii. Για υπαξιωματικούς και μόνιμους στρατιώτες σε 130 €.
2. Για το αστυνομικό προσωπικό της Ελληνικής Αστυνομίας, καθώς και για το προσωπικό του Πυροσβεστικού και Λιμενικού Σώματος καθορίζεται, από 1-8-2012 κατά περίπτωση ως εξής:
i. Για ανώτατους αξιωματικούς σε 225 € και για λοιπούς αξιωματικούς και ανθυπαστυνόμους ή αντίστοιχους σε 155 €.
ii. Για υπαξιωματικούς και αστυφύλακες ή αντίστοιχους σε 115 €.

Από τη χορήγηση του ανωτέρω επιδόματος εξαιρούνται οι τελούντες σε κατάσταση πολεμικής ή μόνιμης διαθεσιμότητας και οι έφεδροι και δόκιμοι έφεδροι αξιωματικοί και οπλίτες θητείας και βραχείας ανακατάταξης (μέχρι τριών ετών).
γ. Το επίδομα θέσης υψηλής ή αυξημένης ευθύνης (παρ.5 του άρθρου 51 του ν.3205/2003), καθορίζεται, από 1-8-2012, κατά βαθμό ως εξής:
i. Για τον Αρχηγό Γ.Ε.ΕΘ.Α. σε 535 €.
ii. Για τους Αρχηγούς Γ.Ε.Σ., Γ.Ε.Ν., Γ.Ε.Α., το Γενικό Επιθεωρητή Στρατού, το Διοικητή της 1ης Στρατιάς, τον Αρχηγό Στόλου και τον Αρχηγό τακτικής Αεροπορίας, καθώς και για τους Αρχηγούς της Ελληνικής Αστυνομίας, του Πυροσβεστικού και Λιμενικού Σώματος σε 350 €.
iii. Για τον Αντιστράτηγο ή αντίστοιχο σε 285 €.
iν. Για τον Υποστράτηγο ή αντίστοιχο σε διακόσια δέκα ευρώ 210 €.
ν. Για τον Ταξίαρχο ή αντίστοιχο, σε εκατόν τριάντα τρία ευρώ 133 €.
vi. Για το Συνταγματάρχη ή αντίστοιχο, με εξαίρεση τους προαγόμενους μισθολογικά στο βαθμό, σε 95 €.
νii. Για τον Αντισυνταγματάρχη και Ταγματάρχη ή αντίστοιχους, με εξαίρεση τους μισθολογικά προαγόμενους στους βαθμούς αυτούς, σε 43 €.
viii. Για τους κατώτερους Αξιωματικούς (Λοχαγούς, Υπολοχαγούς και Ανθυπολοχαγούς ή αντίστοιχους) με εξαίρεση τους μισθολογικά προαγόμενους στους βαθμούς αυτούς, σε 32 €.
ix. Για Ανθυπασπιστές, Υπαξιωματικούς και Μόνιμους Στρατιώτες, σε 26 €.δ.

Τα έξοδα παράστασης (παρ.6 του άρθρου 51 του ν.3205/2003) καθορίζεται, από 1-8-2012, ως εξής:

-



ε. Το επίδομα Ευθύνης Διοίκησης Διεύθυνσης (παρ.7 του άρθρου 51 του ν.3205/2003) καθορίζεται, από 1-8-2012, ως εξής:
i. Για τους Ανώτατους Αξιωματικούς, με εξαίρεση τους προαγόμενους μισθολογικά, σε 95 €.
ii. Για το Συνταγματάρχη ή αντίστοιχο, με εξαίρεση τους προαγόμενους μισθολογικά στο βαθμό, σε 76 €.
iii. Για τον Αντισυνταγματάρχη και Ταγματάρχη ή αντίστοιχους, με εξαίρεση τους προαγόμενους μισθολογικά στους βαθμούς αυτούς, σε 57 €.
iv. Για Κατώτερους Αξιωματικούς (Λοχαγούς, Υπολοχαγούς και Ανθυπολοχαγούς ή αντίστοιχους) με εξαίρεση τους μισθολογικά προαγόμενους στους βαθμούς αυτούς, σε 38 €. ν. Για Ανθυπασπιστές, Υπαξιωματικούς και Μόνιμους Στρατιώτες σε 28 €.
στ. Το επίδομα Αυξημένης Επιχειρησιακής Ετοιμότητας Μονάδων για τους Αξιωματικούς και Υπαξιωματικούς των Ενόπλων Δυνάμεων (περ.α' της παρ.8 του άρθρου 51 του ν.3205/2003) καθορίζεται, από 1-8-2012, σε 43 €.
Επί της περίπτωσης 32
Με τις διατάξεις της περ.32, αντικαθίστανται, από 1-8-2012, οι διατάξεις της παρ.10 του άρθρου 51 του ν.3205/2003. Ειδικότερα, το επίδομα ειδικών συνθηκών για τα στελέχη των Ενόπλων Δυνάμεων, το αστυνομικό προσωπικό της Ελληνικής Αστυνομίας και το ένστολο προσωπικό του Πυροσβεστικού και του Λιμενικού Σώματος, καθορίζεται από την ανωτέρω ημερομηνία, μηνιαίως, σε ποσό ίσο με 65 €. Από τη χορήγηση του ανωτέρω επιδόματος εξαιρούνται οι έφεδροι και δόκιμοι έφεδροι αξιωματικοί και οπλίτες θητείας.

Επί της περίπτωσης 33
Με τις διατάξεις της περ.33, το ωρομίσθιο που λαμβάνεται υπόψη για τον υπολογισμό του Επιδόματος Αυξημένης Επιχειρησιακής Ετοιμότητας Μονάδων για τους Αξιωματικούς και Υπαξιωματικούς των Σωμάτων Ασφαλείας (ΕΛ.ΑΣ., του Π.Σ. και του Λ.Σ.-ΕΛ.ΑΚΤ.) (περ.β' της παρ.8 του άρθρου 51 του ν.3205/2003), σύμφωνα με τα διαλαμβανόμενα στις αριθμ.8002/32/122-α/6-9-2007 (ΦΕΚ Β'1803) και αριθμ.2/2381/0022/5-5-2009 (ΦΕΚ Β' 928) Κ.Υ.Α., διαμορφώνεται, από 1-8-2012, σε δύο ευρώ και εξήντα λεπτά (2,60€).



Επί της περίπτωσης 37
Με τη διάταξη της περ.37, ορίζεται ότι ο χρόνος και ο τρόπος επιστροφής των αχρεωστήτως καταβληθεισών αποδοχών ή συντάξεων, που προκύπτουν από την (αναδρομική) εφαρμογή των διατάξεων της υποπαραγράφου Γ.Ι., καθορίζεται με απόφαση του Υπουργού Οικονομικών.


Κατ' εξουσιοδότηση των ανωτέρω διατάξεων εκδόθηκε η αριθμ. 2/83408/0022/14 -11-2012 (ΦΕΚ Β' 3017) (ΑΔΑ : Β4ΣΛΗ-19Ψ) απόφαση του Υπουργού Οικονομικών, με θέμα «Επιστροφή των αχρεωστήτως καταβληθεισών αποδοχών και συντάξεων που προκύπτουν από την εφαρμογή των διατάξεων της υποπαραγράφου ΓΙ του άρθρου πρώτου του Ν. 4093/2012 (ΦΕΚ 222/Α/12-11-2012)».

Τα ποσά που προκύπτουν από τη μείωση των αποδοχών και συντάξεων κατ' εφαρμογή των διατάξεων των περιπτώσεων 13 έως 36 της υποπαραγράφου Γ1 της παραγράφου Γ του άρθρου πρώτου του Ν.4093/2012 (ΦΕΚ 222/Α/12-11-2012) και αντιστοιχούν στο χρονικό διάστημα από 1.8.2012 μέχρι την εφαρμογή του νόμου αυτού, η οποία δεν μπορεί να υπερβαίνει τη μισθοδοσία ή σύνταξη του μηνός Ιανουαρίου 2013, παρακρατούνται από τη μισθοδοσία ή σύνταξη των μηνών Ιανουαρίου έως Δεκεμβρίου 2013, ως εξής:

(α) για ποσά μέχρι εκατό ευρώ (€100) εφάπαξ,
(β) για ποσά μέχρι διακόσια πενήντα ευρώ (€250) σε δύο ισόποσες μηνιαίες δόσεις,
(γ) για ποσά μέχρι πεντακόσια ευρώ (€500) σε τρεις ισόποσες μηνιαίες δόσεις,
(δ) για ποσά μέχρι επτακόσια πενήντα ευρώ (€750) σε τέσσερις ισόποσες μηνιαίες δόσεις
(ε) για ποσά μέχρι χίλια ευρώ (€1.000) σε πέντε ισόποσες μηνιαίες δόσεις
(στ) για ποσά μέχρι χίλια πεντακόσια ευρώ (€1.500) σε έξι ισόποσες μηνιαίες δόσεις
(ζ) για ποσά μέχρι δύο χιλιάδες ευρώ (€2.000) σε επτά ισόποσες μηνιαίες δόσεις
(η) για ποσά μέχρι δύο χιλιάδες πεντακόσια ευρώ (€2.500) σε οκτώ ισόποσες μηνιαίες δόσεις
(θ) για ποσά μέχρι τρεις χιλιάδες ευρώ (€3.000) σε εννιά ισόποσες μηνιαίες δόσεις

(ι) για ποσά μέχρι τέσσερις χιλιάδες ευρώ (€4.000) σε δέκα ισόποσες μηνιαίες δόσεις
(ια) για ποσά μέχρι πέντε χιλιάδες ευρώ (€5.000) σε έντεκα ισόποσες μηνιαίες δόσεις
(ιβ) για ποσά άνω των πέντε χιλιάδων ευρώ (€5.000) σε δώδεκα ισόποσες μηνιαίες δόσεις


Σε όλες τις ανωτέρω περιπτώσεις καταληκτική ημερομηνία για την παρακράτηση των οφειλόμενων ποσών είναι η 31-12-2013.
Επισημαίνεται ότι τα ανωτέρω ποσά αναφέρονται σε αυτά που προκύπτουν από τις μεικτές αποδοχές ή τη μεικτή σύνταξη του υπαλλήλου, λειτουργού, στρατιωτικού ή συνταξιούχου, αφαιρουμένων των προβλεπομένων κρατήσεων (καθαρές αποδοχές). Τα οφειλόμενα ποσά που προκύπτουν από την ανωτέρω μείωση θα παρακρατούνται αναλογικά από τους οικείους κωδικούς που εκταμιεύθηκαν.
Στην περίπτωση που λειτουργός, υπάλληλος ή στρατιωτικός αποχώρησε από την υπηρεσία λόγω συνταξιοδότησης και έχει εισπράξει αποδοχές, στις οποίες δεν έχει εφαρμοσθεί η προβλεπόμενη από τις διατάξεις του κοινοποιούμενου νόμου μείωση, τα σχετικά αχρεωστήτως καταβληθέντα ποσά θα παρακρατηθούν συμψηφιστικά από τη σύνταξή του ή σε περίπτωση μεταβίβασης αυτής, από τη σύνταξη των μελών της οικογένειάς του. Η παρακράτηση γίνεται με πράξη του αρμόδιου Διευθυντή Συντάξεων, ύστερα από σχετική βεβαίωση του εκκαθαριστή αποδοχών, για το ποσό που καταβλήθηκε.

Στην περίπτωση που λειτουργός, υπάλληλος ή στρατιωτικός αποχώρησε από την υπηρεσία για οποιοδήποτε λόγο, πλην της περίπτωσης της συνταξιοδότησης, και έχει εισπράξει αποδοχές, στις οποίες δεν έχει εφαρμοσθεί η προβλεπόμενη από τις διατάξεις του κοινοποιούμενου νόμου μείωση, τα σχετικά αχρεωστήτως καταβληθέντα ποσά θα πρέπει να επιστραφούν εφάπαξ. Σε περίπτωση που οι ανωτέρω αρνηθούν την επιστροφή των αχρεωστήτως καταβληθέντων, γίνεται σε αυτούς καταλογισμός σύμφωνα με τις διατάξεις του άρθρου 33 του Ν. 2362/1995 (ΦΕΚ 247Α).


Επί της περίπτωσης 38
Α. Με τη διάταξη της υποπερ.α' της περ.38, παρέχεται η δυνατότητα αναδρομικής χορήγησης του επιδόματος χρόνου υπηρεσίας (πριν την 1-8-2012), λόνω αναννώρισης προϋπηρεσιών που προσφέρθηκαν ιαέγρι την 30-6-2011. στους αμειβόμενους με ειδικά μισθολόγια που διορίστηκαν, προσλήφθηκαν, κατατάχθηκαν ή μετατάχθηκαν από 1-7-2011 και μέχρι 31-7-2012.

Επίσης ειδικά, όσοι από τους ανωτέρω μετατάχθηκαν ή παραιτήθηκαν από έναν φορέα και διορίστηκαν σε άλλο φορέα του Δημοσίου, Ν.Π.Δ.Δ. ή Ο.Τ.Α. (π.χ. γιατροί του Ε.Σ.Υ. από ένα Νοσοκομείο σε άλλο Νοσοκομείο ή μέλη Δ.Ε.Π. από ένα Πανεπιστήμιο σε άλλο Πανεπιστήμιο κλπ) δικαιούνται το επίδομα χρόνου υπηρεσίας, που ελάμβαναν στον προηγούμενο φορέα, από την ημερομηνία ανάληψης υπηρεσίας στο νέο φορέα.
Β. Με τη διάταξη της υποπερ.β' της περ.38, επαναφέρονται σε ισγύ. από 1-8-2012. οι ανασταλείσες (από 1-7-2011) με την παρ.5 του άρθρου 38 του ν.3986/2011 (ΦΕΚ Α'152) διατάξεις για τη χορήγηση επιπλέον ποσοστού στο επίδομα χρόνου υπηρεσίας και για τη χορήγηση ή αύξηση του επιδόματος αυτού, λόγω αναγνώρισης προϋπηρεσίας, στους αμειβόμενους με ειδικά μισθολόγια.

Επίσης, από 1-8-2012. επαναφέρονται σε ισχύ οι ανασταλείσες (από 1-7-2011) διατάξεις που προβλέπουν μισθολογική προαγωγή ορισμένων κατηγοριών προσωπικού που αμείβονται με ειδικά μισθολόγια. Σημειώνεται ότι, οι μέχρι 31-7-2012 ανασταλείσες διατάξεις που προβλέπουν τη χορήγηση μισθολογικών προαγωγών σε ορισμένες κατηγορίες αμειβομένων με ειδικά μισθολόγια (π.χ. στρατιωτικοί, δικαστικοί λειτουργοί κλπ) αναφέρονται ενδεικτικά στην αριθμ.2/55702/0022/28-7-2011 εγκύκλιο της Υπηρεσίας μας (ΑΔΑ: 4ΑΣ2Η-41Η) επί των διατάξεων του άρθρου 38 του ν.3986/2011.
Επομένως, είναι δυνατή πλέον η αναδρομική χορήγηση επιπλέον (του δικαιούμενου κατά την 30-6-2011) ποσοστού τέσσερα τοις εκατό (4%) στο επίδομα χρόνου υπηρεσίας, με τη συμπλήρωση του απαιτούμενου χρόνου υπηρεσίας (από 1-7-2011 και εντεύθεν) και η ανάλογη χορήγηση ποσοστού του επιδόματος αυτού, λόγω αναγνώρισης προϋπηρεσίας.

Επίσης, είναι δυνατή η αναδρομική απονομή μισθολογικών προαγωγών, με τη συμπλήρωση του απαιτούμενου χρόνου υπηρεσίας από 1-7-2011 και εντεύθεν.
Τα οικονομικά αποτελέσματα. όμως, από την κατά τα ανωτέρω χορήγηση επιδόματος χρόνου υπηρεσίας και μισθολογικών προαγωγών δεν δύνανται να ανατρέχουν σε ημερομηνία προγενέστερη της 1-8-2012. Ο προσδιορισμός των σχετικών ποσών του εν λόγω επιδόματος και των μισθολογικών προαγωγών θα γίνει επί των νέων (μειωμένων) αποδοχών (π.χ. βασικός μισθός) που ισχύουν από 1-8-2012 και εντεύθεν.

Επιπλέον, επισημαίνεται ότι, σε περίπτωση αποχώρησης λόγω συνταξιοδότησης αμειβομένων με ειδικά μισθολόγια, κατά το χρονικό διάστημα από 1-7-2011 έως 31-7-2012. οι αρμόδιες Υπηρεσίες τους θα εκδώσουν τις τυχόν απαιτούμενες διοικητικές πράξεις χορήγησης επιπλέον ποσοστού στο επίδομα χρόνου υπηρεσίας και μισθολογικών προαγωγών, χωρίς δικαίωμα λήψης αναδρομικών διαφορών αποδοχών ενέργειας νια το εν λόγω χρονικό διάστημα..

Διαβάστε ολόκληρη την υπ΄ αριθ. οικ.2/85127/0022  από 22-11-2012 Εγκύκλιο του Υπουργείου Οικονομικών ΕΔΩ. Το ανωτέρω κείμενο στη σελ.36.

Τι προβλέπονται για τους Αστυνομικούς

Από το μεσοπρόθεσμο πρόγραμμα δημοσιονομικής στρατηγικής 2013-2016 προβλέπονται μεταξύ άλλων ότι:

1.Δε θα πραγματοποιηθούν προσλήψεις στο Υπουργείο Δημόσιας Τάξης και Προστασίας του Πολίτη για τα έτη 2013 και 2014, ενώ για τα έτη 2015 - 2016 ο αριθμός αυτός θα ανέλθει στα επίπεδα του 2012, ήτοι 580 άτομα κατ’ έτος.

2. Η μείωση των μηνιαίων αποδοχών μας ανέρχεται έως και τα 1.125€ από την 01-08-2012 μετά τη μείωση των Β.Μ. βάσης Υ/Β΄ (μονάδα) από το ποσό των 899€ στo ποσό των 875€, τη μείωση των συντελεστών που διαμορφώνουν τους Β.Μ., οι οποίοι συμπαρασύρουν τη μείωση και του επιδόματος χρόνου υπηρεσίας, τη μείωση επιδομάτων ειδικής απασχόλησης, επιτελικής ευθύνης, Διοίκησης, ειδικών συνθηκών, εξομάλυνσης. Επιπρόσθετα θα επέλθει και περαιτέρω μείωση λόγω της μείωσης της αμοιβής για την νυκτερινή εργασία από τα 2,93€ ανά ώρα στα 2,60€, αλλά και την κατάργηση των επιδομάτων δώρων αδείας (1000€) από την 1-01-2013.

3. Η περαιτέρω μείωση του μισθολογικού κόστους των αμειβομένων από το ειδικό μισθολόγιο των ένστολων θα ανέλθει κατά 130 εκατ. € το έτος 2013 και επιπρόσθετα κατά 88 εκατ. € το έτος 2014, έτος κατά το οποίο προβλέπεται η εφαρμογή ενός νέου μισθολογίου, χωρίς να αποτυπώνεται ο τρόπος υλοποίησής του.

4.Η περαιτέρω μείωση των ανώτατων δαπανών στο υπουργείο Δημόσιας Τάξης και Προστασίας του Πολίτη από τα 2.003 δισεκ. το 2012, θα ανέλθει στα 1.839 δισεκ. το 2013 και τα 1.755 δισεκ. το 2014.

5. Η εφαρμογή κλιμακωτής προοδευτικής μείωσης του συνολικού εισοδήματος των συντάξεων (κύριας, επικουρικής, μερίσματος) για όσους λαμβάνουν από το Δημόσιο Τομέα μετά τις μειώσεις και τις παρακρατήσεις της ειδικής εισφοράς αλληλεγγύης συνταξιούχων και από το πρώτο ευρώ ως ακολούθως:
α) για το ποσό άνω των 1.000,01€, έως και 1.500€ μείωση κατά 5% και το ποσό που απομένει δεν μπορεί να υπολείπεται των 1.000,01€.
β) για το ποσό άνω των 1.500,01€, έως και 2.000€ μείωση κατά 10% και το ποσό που απομένει δεν μπορεί να υπολείπεται των 1.425,01€.
γ) για το ποσό άνω των 2.000,01€, μείωση κατά 15% και το ποσό που απομένει δεν μπορεί να υπολείπεται των 1.800,01€. Επιπρόσθετα, θα πρέπει να επισημανθεί ότι για τους συνταξιούχους από 1/8/2012, θα επέλθει μείωση από τον επανυπολογισμό των συντάξεων και την αναπροσαρμογή τους στους νέους Β.Μ., σύμφωνα με τις νέες ρυθμίσεις για τους μισθούς των εν ενεργεία στελεχών της ΕΛ.ΑΣ., που βασίζεται σε παλιά νομολογία του Ελεγκτικού Συνεδρίου.
Για το 2014, στο Μεσοπρόθεσμο πρόγραμμα αποτυπώνεται νέα περικοπή της συνταξιοδοτικής δαπάνης, λόγω εφαρμογής νέου μισθολογίου στους ένστολους.
Επίσης, καταργούνται τα επιδόματα και δώρα εορτών Χριστουγέννων και Πάσχα.

6. Η μείωση των εφάπαξ βοηθημάτων για όσους αποχώρησαν ή θα αποχωρήσουν και για τους οποίους δεν έχει εκδοθεί η σχετική απόφαση χορήγησης του εφάπαξ βοηθήματος:
- κατά 1,94% στο Τομέα Πρόνοιας Αστυνομικών
- κατά 45,49% στο Τομέα Πρόνοιας Υπαλλήλων Α.Π.
- κατά 41,52% στο Τομέα Πρόνοιας Δημοσίων Υπαλλήλων
Να σημειωθεί δε ότι ενώ το Μνημόνιο 3 προέβλεπε ότι με απόφαση του ΥΠΕΚΑΠ και μετά από τεκμηριωμένη εισήγηση του Δ.Σ. του Ταμείου μπορεί να αυξομειώνεται το παραπάνω οριζόμενο ποσοστό μείωσης μέχρι 35%, στη συνέχεια η κυβέρνηση με Πράξη Νομοθετικού Περιεχομένου, αφαίρεσε αυτή τη δυνατότητα, αδιαφορώντας πλήρως για τα διαφορετικά αποτελέσματα των πρόσφατων αναλογιστικών μελετών, που η ίδια επέβαλλε να γίνουν από τα Ταμεία.
Επιπρόσθετα προβλέπεται ότι με απόφαση του ΥΠΕΚΑΠ, που εκδίδεται μέχρι την 31.12.2012, καθορίζεται νέα τεχνική βάση για τις εφάπαξ παροχές των τομέων πρόνοιας ώστε μετά την 1.1.2014 το εφάπαξ βοήθημα να υπολογίζεται στην νέα αυτή τεχνική βάση.
Όλα αυτά έχουν ως αποτέλεσμα το εφάπαξ να συρρικνώνεται μετά και τη μείωση του Β.Μ και κατ’ επέκταση και του χρονοεπιδόματος από 1/8/2012.

7.Θεμελιωμένα συνταξιοδοτικά δικαιώματα μέχρι την 31-12-2012, λόγω συμπλήρωσης των προϋποθέσεων του απαιτούμενου
χρόνου ασφάλισης και ορίων ηλικίας, όπου αυτά προβλέπονται, δε θίγονται και δύναται να ασκηθούν οποτεδήποτε.

Login





Δεν έχετε λογαριασμό ακόμα; Δημιουργία λογαριασμού